三季度“最缺工”的100个职业排行发布

介绍三季度“最缺工”的职业排行榜

今日，中国就业培训技术指导中心发布了一份引人瞩目的报告，揭示了2020年第三季度全国招聘市场上最缺工的100个职业。在这个排行中，生产制造及社会生产服务和生活服务领域的需求空缺尤为突出。

在这份榜单中，营销员、保洁员、餐厅服务员、保安员等职业连续半年位列前十位短缺职业。商品营业员、快递员、车工等职业也持续短缺。家政服务员、客户服务管理员和房地产经纪人等职业也进入了最缺工的前十位职业名单。

与第二季度的短缺职业排行相比，制造业的复苏势头强劲，人才需求旺盛。在新增的28个职业中，有19个与制造业紧密相关。而在短缺程度加大的15个职业中，也有五个来自制造业。可见，制造业的繁荣正在带动相关职业的紧缺程度加剧。

值得注意的是，招聘需求人数和求职人数在环比上出现“双下降”，尤其是求职人数下降更为明显。尽管缺口人数扩大，但总体的供求关系仍然紧张。从数据上看，招聘需求人数从二季度的148.9万人下降到131.6万人，求职人数从二季度的74.3万人锐减到49.2万人，缺口人数则由二季度的74.6万人上升到82.4万人。求人倍率也从二季度的2.01上升到2.67，显示出市场供需矛盾加剧的趋势。

随着疫情防控形势的好转，与疫情防控相关的职业短缺程度明显缓解。例如，缝制机械装配调试工、医用材料产品生产工等职业已经退出排行。这表明在疫情稳定后，市场需求开始回归常态，部分特定职业的紧缺程度也随之缓解。

这份报告为我们揭示了当前就业市场的真实状况，对于那些正在寻找工作的人来说，了解这些短缺职业的信息将有助于他们更好地选择职业方向。这也为各类培训机构提供了宝贵的参考信息，以便更好地调整培训内容，满足市场需求。