100个全国“最缺工”职业排行发布，快递员位于

人力资源和社会保障部近日发布了2020年第三季度全国“最缺工”的100个职业排行。排行显示，生产制造及社会生产服务和生活服务领域，短缺职业较多。其中，营销员、保洁员、餐厅服务员、保安员、商品营业员、快递员、车工等连续半年来位列前十位短缺职业。家政服务员、客户服务管理员、房地产经纪人进入“最缺工”的前十位职业。

与二季度相比，本期排行招聘需求人数和求职人数呈现“双下降”。100个职业的招聘需求人数环比下降11.6%，求职人数下降33.8%。求职人数下降更明显，缺口人数有所扩大。缺口数从二季度的74.6万人上升到了82.4万人。“这从一个侧面反映出，二季度复工复产带来的需求反弹出现回落，市场供求开始恢复常态，但‘最缺工’的100个职业供求关系仍然比较紧张。”人社部新闻发言人卢爱红说，生产制造及相关人员、社会生产服务和生活服务人员涉及38个职业，专业技术人员涉及18个职业。

此前，BOSS直聘发布的《2020上半年最受牛人关注公司TOP100》榜单显示，在快递行业中，顺丰速运、德邦快递、中通快递、跨越速运、百世集团、申通快递等6家快递企业最受关注。

在快递行业中，顺丰速运受关注度最高。据了解，2020年以来，顺丰在快递业务、冷运业务、重货业务、国际业务、仓配业务、电商产业园等板块为社会直接提供稳定就业岗位56万个，其中收派员岗位为32万个。在疫情以来就业压力较大的形势下，1月-6月，顺丰新增用工人数达23.3万。值得注意的是，近万大学生选择顺丰作为职业生涯的起点，截止2020年6月底，顺丰招聘高校毕业生合计9950人，其中448名白领岗位，9502蓝领岗位。

上榜的各家快递企业根据不同业务提供了多种就业岗位。例如，中通快递全国各城市转运中心已开放超过1万个操作员岗位，各城市网点也开放了2万多个岗位，总计岗位超过3万个，大部分为一线快递员、操作员等。百世集团2020年将开放超4万个岗位，涵盖集团旗下百世快递、百世快运、百世供应链、百世国际等多个业务板块，岗位覆盖技术研发、产品运营、质控管理、采购等专业方向和仓储、分拣、运输等一线操作方向。

每年新增20万个社会就业岗位，对国内新增就业贡献率超过2%。随着快递业的蓬勃发展，在招聘市场，越来越多的快递企业受到了求职者的青睐。在全民抗击疫情的背景下，邮政快递业仍然持续“招兵买马”，解决就业问题，为社会稳定做出了应有的贡献。

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作者快递新闻网